Interviu cu Ana Maria Pătru, Președinte Asociația Women for Better Society
”Femeile nu mai cer voie. Construiesc România de mâine.” – Ana Maria Pătru, Președinte Women for a Better Society
Într-o societate în continuă schimbare, vocile care îndrăznesc să construiască, să unească și să inspire devin repere. Ana Maria Pătru, Președinta Asociației Women for a Better Society, vorbește deschis despre nevoia de leadership autentic, rolul tot mai important al ONG-urilor în economia românească și despre proiectele care schimbă, zi de zi, viețile femeilor din România. De la caravane naționale, la legislație, politică și educație pentru leadership feminin, această mișcare capătă conturul unei forțe reale pentru viitorul țării. Un interviu despre curaj, viziune și puterea de a spune „nu mai așteptăm, construim acum”.
- Cum vedeți rolul organizațiilor de tip ONG în viitorul economiei românești?
Cred că ONG-urile vor deveni din ce în ce mai importante în România, mai ales în contextul în care oamenii își doresc tot mai mult transparență, empatie și soluții reale.
Un ONG nu e doar despre campanii sau proiecte frumoase. E despre a simți pulsul societății, a fi acolo unde doare și a face ceva, concret. Noi, de exemplu, am pornit Women for a Better Society tocmai pentru că am văzut câte femei sunt lăsate deoparte – de sistem, de mentalități, uneori chiar și de ele însele.
Un ONG poate aduce împreună oameni care în mod normal n-ar fi ajuns niciodată la aceeași masă – antreprenori, politicieni, funcționari, activiști. Și poate crea ceva care să ajute pe termen lung, nu doar pe moment.
Cred că economia României are nevoie de asta – de colaborare, de curaj și de oameni care nu caută doar profit, ci și sens. ONG-urile pot fi puntea dintre lumea ideală și lumea reală. Noi vrem să fim fix asta.
O societate mai bună nu se construiește cu jumătăți de măsură
- Care sunt principalele proiecte ale Asociației Women for a Better Society pentru anul 2025?
Am început în 2024 cu o doză mare de curaj și sinceritate. N-am avut toate răspunsurile, dar am avut un lucru clar: vrem să facem România mai bună pentru femei. Și am început să mișcăm lucrurile. Iar ce am văzut ne-a dat energie să mergem și mai departe în 2025.
Caravana «Împreună pentru o Societate Mai Bună» este unul dintre proiectele noastre de suflet. Ajungem în orașele mari din țară, adunăm sute de oameni la fiecare eveniment și vorbim deschis despre ce ne doare, ce putem schimba și ce putem construi împreună.
Avem și proiectul «Femei în Politică pentru o Societate Mai Bună», pentru că știm cât de greu e să pătrunzi într-un spațiu politic în care încă domină clișeele și vechile rețele. Le sprijinim pe femeile care au idei și viziune să intre, să învețe, să fie acolo unde se decide.
Lucrăm și la schimbarea legislației, acolo unde simțim că femeile sunt ignorate sau nedreptățite. E greu, dar e necesar. Și nu renunțăm.
Un alt pilon important pentru noi este sprijinirea femeilor antreprenor. Le conectăm cu instituții, cu lideri, cu alte femei care au trecut prin provocări similare.
Avem și podcastul «Conversații de Suflet cu Alina Ilioi», by Women for a Better Society. Acolo aducem povești reale – nu perfecte, ci oameni care au căzut, s-au ridicat și au învățat. Exact genul de modele de care tinerii au nevoie azi.
Și, foarte important, în 2024 am înființat Institutul de Formare Women for a Better Society. Este un spațiu unde femeile sunt pregătite pentru leadership, administrație, politică și business.
2025 este pentru noi despre consolidare. Despre a transforma tot ce am început într-o mișcare națională. Vrem să punem la aceeași masă femei care pot decide, pot construi, pot influența. Nu pentru imagine. Ci pentru viitor.
- Cum sprijină asociația, pe termen lung, incluziunea femeilor în economie și în poziții de leadership?
Nu cred în soluții de moment. Dacă vrem ca femeile să fie cu adevărat incluse în economie și în poziții de decizie, trebuie să lucrăm pe termen lung, cu răbdare, dar și cu strategie.
La Women for a Better Society, creăm spații în care femeile pot învăța, pot întreba, pot greși și pot crește fără să fie judecate. Asta facem prin Institutul de Formare Women for a Better Society – unde le pregătim pentru leadership real, nu doar teoretic.
Conectăm femeile cu lideri din administrație, politică și business. Le ajutăm să aibă acces, să fie ascultate și sprijinite.
Și poate cel mai important – lucrăm la mentalitate. Promovăm femeile ca lideri firești, nu excepții. Pentru că vrem o societate în care nu mai întrebăm „de ce o femeie?”, ci „de ce nu?”.
Dincolo de vorbe, contează acțiunile care rămân
- Ce abilități credeți că vor deveni esențiale pentru femeile care vor să aibă succes în viitoarea economie digitală și sustenabilă?
În economia viitorului – una digitală, sustenabilă și în continuă schimbare – femeile nu își mai permit să fie doar spectatoare.
Au nevoie de trei abilități-cheie: adaptabilitate, gândire critică și inteligență emoțională.
Pentru că într-o lume în care totul se schimbă rapid, contează cine are curaj să învețe, să gândească pe termen lung și să conducă oameni, nu doar sisteme.
- Cum colaborează Women for a Better Society cu mediul privat și cu autoritățile pentru a implementa schimbări reale?
Pentru noi, schimbarea reală nu vine dintr-o singură direcție. De aceea, Women for a Better Society colaborează activ atât cu mediul privat, cât și cu instituțiile statului.
Organizăm constant dezbateri și mese rotunde cu Senatul, Camera Deputaților și comisiile de specialitate, dar și cu alte instituții care sunt sub ordinea Guvernului. În plus, avem colaborări și cu instituții autonome și independente, relevante în domeniile lor.
Scopul nostru este clar: să aducem la aceeași masă femei care pot fi factori de decizie, din toate zonele – administrație, politică, mediul privat și societatea civilă. Doar așa putem construi punți între aceste lumi și putem transmite mai departe modele, mesaje și învățături valoroase pentru tinerele care vor deveni liderele de mâine.
Credem cu tărie că acolo unde oamenii se întâlnesc cu sinceritate, se pot naște idei reale și schimbări durabile. Iar noi tocmai acest spațiu de colaborare îl construim zi de zi.
Incluziunea nu e un trend, e o nevoie sistemică
- Ce provocări întâmpinați cel mai des în promovarea echității de gen în economie?
Una dintre cele mai mari provocări este că echitatea de gen nu e încă tratată ca o prioritate. E văzută ca un „subiect frumos”, dar nu ca o urgență economică.
Apoi, ne lovim de bariere invizibile. Nimeni nu spune „nu vrem femei lider”, dar sistemul încă funcționează ca și cum ele n-ar avea ce căuta acolo.
Și poate cel mai greu e să vezi câte femei capabile încă nu au încredere că locul lor este în față. De asta ne luptăm nu doar cu sistemul, ci și cu mesajele pe care le-am primit ca societate prea mult timp.
- Care considerați că este cea mai mare oportunitate pentru România în contextul transformărilor economice globale?
Cea mai mare oportunitate a României este să-și valorifice oamenii – în special femeile și tinerii, care sunt adesea tratați ca o opțiune, nu ca o resursă vitală.
Într-o lume care cere adaptabilitate, empatie și colaborare, România poate deveni un exemplu – dacă are curajul să investească în educație, în leadershipul feminin și în inițiative locale cu impact.
Avem tot ce ne trebuie. Trebuie doar să ne luăm în serios.
Transformarea nu vine de sus, vine de peste tot
- Cum poate fi încurajat mai bine antreprenoriatul feminin în România?
Antreprenoriatul feminin nu are nevoie de favoruri, ci de acces real: la finanțare, la educație și la rețele de sprijin.
Femeile din România sunt gata să construiască. Trebuie doar să fie susținute – nu doar în discursuri, ci în politici publice, programe concrete și contexte în care să le fie mai ușor să spună „da, pot!”.
- Ce mesaj aveți pentru tinerii și femeile care își doresc să construiască o economie mai echitabilă și sustenabilă?
Nu mai așteptați permisiunea. Dacă vreți să schimbați lumea, începeți acum.
O economie mai dreaptă și mai sustenabilă se construiește pas cu pas, cu fiecare idee pusă în practică, cu fiecare alegere curajoasă, cu fiecare voce care spune: eu fac parte din soluție.
România are nevoie de voi. Nu cândva. Acum.
- Considerați că România este pregătită pentru a avea o femeie președintă?
România încă nu este pregătită. Nu pentru că nu am avea femei capabile – avem. Ci pentru că, la nivel de mentalitate, încă mai trăim cu idei vechi despre cine poate conduce.
Dar o femeie președintă ar fi un pas uriaș pentru România. Ar valida milioane de femei care conduc deja – în familii, în business, în comunități – fără să fie văzute.
Când vom fi pregătiți, va fi un semn clar că am evoluat ca societate. Și sper ca acel moment să vină mai curând decât ne așteptăm.
Interviu realizat de Florina Manea, CEO Future Economy
